البحرين : الشهابي يدعو لتشريع يحدّد الحد الأدنى لأجور البحرينيين عند 700 دينار

الاعتماد على المواطنين في الإنتاج هو حجر الزاوية في حلول المشاكل الاقتصادية

البطالة والبطالة على رأس ملفات اتحاد نقابات عمال البحرين

سماهر سيف اليزل

أكد الأمين العام للاتحاد العام لنقابات عمال البحرين عبدالقادر الشهابي أهمية دمج المواطنين في سوق العمل من خلال استبدالهم بوظائف العمل اللائق وفق بيئة عمل سليمة وأجور مناسبة، والعمل على سن التشريعات. يحصل بموجبها المواطن على راتب شهري لا يقل عن 700 دينار لرفع نسبة البحرنة. تعديل التوازن لصالح العاملين المواطنين.

وأضاف في حديث لـ«الوطن» أن البحرين تضع في مقدمة أولوياتها الحفاظ على حقوق جميع العمال وتنظيم العلاقة بين العمال وأصحاب العمل من مواطنين ومقيمين، وفق أعلى معايير العمل العالمية.

وأشار الشهابي إلى أن إصلاح سوق العمل لا يمكن أن يتحقق إلا من خلال كون المواطن البحريني، سواء كان عاملاً أو صاحب عمل، المحرك الرئيسي للاقتصاد، قبل أن يدعو إلى تشريع يحدد الحد الأدنى لأجور البحرينيين بـ 700 دينار.

وأوضح الشهابي أن الاعتماد على المواطن في الإنتاج هو أساس الحلول لجميع المشاكل الاقتصادية، مؤكدا ضرورة التحوط ضد التغيرات السريعة التي يشهدها سوق العمل على المستويين الإقليمي والدولي والتي تؤثر بشكل مباشر على الإنتاج والوظائف. ويضعهم في دائرة المخاطر، فهذا التحوط ضروري. للوقاية من هذه المخاطر من جهة، ولحماية أطراف الإنتاج من جهة أخرى.

وفيما يلي الحوار:

حدثينا عن شعار عيد العمال لهذا العام “بيت العمال يوحدنا”؟

قبل أربعة أشهر وتحديداً في 20 ديسمبر 2023 تم افتتاح مبنى الاتحاد العام لنقابات عمال البحرين رسمياً ليحتضن كافة العمال والنقابات تحت شعار “بيت العمال يجمعنا” وهو الشعار الذي نواصله لتطبيقها اليوم وفي المستقبل تعبيرا عن الوحدة العمالية.

– ما هي التحديات التي يسعى الاتحاد لحلها؟

أولاً: البطالة والبطالة. لقد طرحنا العديد من المقترحات للحد من البطالة ومعالجتها. وكان على رأس مقترحاتنا ما تضمنته الرؤية الشاملة لإصلاح سوق العمل واستدامة صناديق التقاعد، والتي حرصنا على إيصالها إلى المسؤولين كل حسب اختصاصه. هذه مقترحات سهلة الشرح وعميقة في الفهم. تمت معالجتها وقابلة للتنفيذ.

علاوة على ذلك، فإن إصلاح سوق العمل لا يمكن أن يتحقق إلا من خلال كون المواطن البحريني، سواء كان عاملاً أو صاحب عمل، هو المحرك الأساسي للاقتصاد ومحور عملية الإنتاج على أساس المعادلة الثلاثية المعروفة عالمياً: الحكومة، العامل، صاحب العمل.

الاعتماد على المواطن في الإنتاج هو أساس الحلول لجميع المشاكل الاقتصادية. فلا اقتصاد يمكن أن يقوم ويتطور إلا على أيدي المواطنين الذين ولدوا من رحم هذه الأرض الطيبة.

– ما هي رؤية النقابة لحل مشاكل العمال؟

إعطاء الأولوية للمواطنين في شغل الوظائف، وخلق التوازن داخل سوق العمل سعياً إلى ترجيح كفة الميزان لصالح المواطنين، والحد من استخدام العمالة غير الوطنية، خاصة في شغل وظائف ذات قيمة مضافة تتمتع بأجور ومزايا ومزايا مجزية. جاذبة للمواطنين، وتحسين كفاءة الإنتاج في كافة مواقع العمل، وصولاً إلى جودة العمل العالية، تحقيقاً لمبدأ التنافسية في الإنتاج.

بالإضافة إلى دمج المواطنين في سوق العمل من خلال استبدالهم بوظائف عمل لائقة (بيئة عمل سليمة وأجور مناسبة)، والعمل على سن تشريعات يحصل بموجبها المواطن على راتب شهري لا يقل عن 700 دينار، مما يرفع نسبة البحرنة، وتخفيض البطالة تدريجياً، وتعديل التوازن لصالح العمال. المواطنين. بالإضافة إلى دعم صندوق التقاعد.

– رأي الاتحاد في ظاهرة تعثر المؤسسات الاقتصادية والخروج من سوق العمل؟

إن خروج أي مؤسسة اقتصادية من الدورة الاقتصادية يعني فقدان الاقتصاد الوطني لدوره الفعال في خلق القيمة الاقتصادية المضافة، وتسريح العمال وفقدانهم لأعمالهم يعني فقدان القوى المنتجة اقتصاديا لدورها المؤثر في العملية الإنتاجية.

وبدلا من الشعور بالحزن على هذه الخسائر، يجب علينا تقييم الأمور، وتصحيح المسارات الاقتصادية، وخاصة مسار المؤسسات الاقتصادية، وخاصة المؤسسات الصغيرة والمتوسطة، وإعادة النظر في العديد من القضايا التي تسبب هذه الخسائر الإنتاجية، ووضع حلول جذرية ومستدامة لها. بما في ذلك إعادة النظر في آلية الدعم المباشر وغير المباشر. مباشر.

كما يجب علينا الاهتمام بالتغيرات السريعة التي يشهدها سوق العمل على المستويين الإقليمي والدولي، والتي تؤثر بشكل مباشر على الإنتاج والوظائف، وتضعها في دائرة المخاطر، حيث إن هذا الاحتياط ضروري لدرء هذه المخاطر على المجتمع. من جهة، ولحماية أطراف الإنتاج من جهة أخرى.

– ما الذي يهم الطبقة العاملة اليوم؟

إن همنا الأهم اليوم كطبقة عاملة هو الوضع المعيشي لجميع عمالنا، مع ارتفاع تكاليف المعيشة. ويكمن الحل في تشغيل العاطلين عن العمل، ومعالجة مشاكل الأجور والبطالة، ورفد صناديق التقاعد بموارد مالية كبيرة من خلال مساهمات المواطنين الذين يمكن استبدالهم في وظائف مستقرة ذات قيمة مضافة، وبالتالي استدامة الصناديق. ويسمح التأمين الاجتماعي لفترة طويلة بمعالجة مشكلة العجز الاكتواري بشكل حكيم دون الحاجة إلى وقف الزيادة السنوية للمتقاعدين الضرورية لمواجهة الأعباء المعيشية المتزايدة.

– ماذا يدعو الاتحاد العمال البحرينيين بمناسبة عيدهم؟

إن الاتحاد العام لنقابات عمال البحرين، بصفته عضواً في التحالف الدولي للعدالة الاجتماعية الذي تديره منظمة العمل الدولية، يدعو مؤتمر الديمقراطية والعدالة الاجتماعية إلى التأكيد على الحوار الاجتماعي في هذه المرحلة المهمة، وإعادة طرحه آليات التفاوض بين الإدارات النقابية وإدارات الشركات العاملة في الدولة، وتفعيل كافة منصات الحوار بين… الشركاء الاجتماعيين والفاعلين الاقتصاديين في الدولة.

– ما هي رسالتك للعمال؟

نهنئ جميع المكرمين بمناسبة عيد العمال، ونشيد بيد العامل البحريني وغير البحريني، وندعو العمال إلى أن يكونوا عامل جذب ودعم لجميع المؤسسات في القطاعين العام والخاص، و لتذليل كافة الصعوبات، حيث أن سوق العمل مائع وغير مستقر، وأخذ زمام المبادرة بالتعاون مع أصحاب العمل وتبادل الأخذ والعطاء. .