المملكة: الرعاة وعمال النفط بينهم.. 6 فئات مستثناة من حظر العمل تحت أشعة الشمس

كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن الاستثناءات من قرار منع العمل تحت الشمس، والذي يسري حتى منتصف سبتمبر المقبل.
وشملت الاستثناءات العاملين في شركات النفط والغاز، وعمال الصيانة الطارئة، والعاملين في الزراعة والرعي، والعاملين البحريين على السفن التي تقل سعتها عن 500 طن، والعاملين غير السعوديين في مهام محددة لا تتجاوز مدتها شهرين.
وشددت الوزارة على أن الحظر لا يشمل جميع الأعمال الميدانية، بل يقتصر على الأعمال التي يتعرض فيها العامل لأشعة الشمس المباشرة دون حماية. غرامات مخالفة القرار تتراوح من 1000 إلى 25000 ريال.

العمل في الأماكن الحارة

وحددت الوزارة 11 مسؤولية لأصحاب العمل في الأماكن الساخنة، بهدف ضمان سلامة وصحة العمال وتوفير بيئة عمل آمنة وفق المعايير العالمية.
وتشمل هذه المسؤوليات توفير معدات الحماية الشخصية مثل أغطية الرأس، وتدريب الشخص على التعامل مع حالات الإجهاد الحراري، وتوفير درجة الحرارة وأجهزة قياس الرطوبة، وتوفير الماء البارد، وجدولة العمل خلال الأوقات الباردة، وتوفير فترات راحة كافية، والتأكد من أن العمال لائقون طبيًا للعمل. العمل في الحرارة.

ودعت الوزارة أصحاب العمل إلى تنظيم ساعات العمل وفقا للقرار، وتوفير بيئة عمل آمنة وخالية من المخاطر، وتعزيز أساليب الوقاية للحد من الإصابات والأمراض المهنية، مما يسهم في تحسين الإنتاجية.
وأعدت الوزارة دليل السلامة والصحة المهنية يتضمن إجراءات الوقاية من آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري والعمل في الأماكن الحارة، لما تسببه هذه الظروف من مخاطر صحية جسيمة.

حظر العمل تحت ضوء الشمس

بلغت نسبة التزام المنشآت بتطبيق قرار منع العمل تحت الشمس للعام الماضي «95%»، حيث عملت الوزارة بالتنسيق مع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية – خلال فترة تطبيق القرار القرار – توجيه أصحاب العمل إلى ضرورة تنظيم ساعات العمل ومراعاة ما ينص عليه ذلك. القرار للحد من الإصابات والأمراض المهنية.
كما عملت على نشر حملات إعلامية للتوعية بأهمية تنفيذ القرار، وعقد ورش توعوية متنوعة لأصحاب العمل والعمال، بالإضافة إلى إجراء عدد من الجولات الرقابية الميدانية للتأكد من التزام المنشآت في كافة مناطق المملكة بالقرار. تنفيذ القرار.
يُشار إلى أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أنشأت المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية كأحد مبادراتها في برنامج التحول الوطني 2020، ضمن رؤية المملكة 2030، بهدف تطوير واقع السلامة والصحة المهنية. الممارسات الصحية في المملكة والوصول إلى بيئة عمل مميزة وسوق عمل جاذبة، تعتمد على تطبيق أفضل المعايير العالمية. أبرز الممارسات العالمية ذات الصلة في مجال السلامة والصحة المهنية وبيئة العمل.