إندونيسيون يدفعون آلاف الجنيهات للعمل بقطف الفاكهة في بريطانيا

لقد تم فصل مجموعة من عمال المزارع الإندونيسيين في بريطانيا بعد أن دفعوا آلاف الجنيهات الإسترلينية للسفر إلى هناك لجمع الفاكهة من المزارع التي تزود أغلب المتاجر الكبرى في البلاد. وقد تم تسريحهم بعد أسابيع من وصولهم، بحجة أنهم لم يتمكنوا من جمع الفاكهة بالسرعة الكافية. وقال أحد العمال إنه باع أرض عائلته ودراجاته النارية لتغطية تكاليف القدوم إلى بريطانيا في مايو/أيار، والتي كلفت أكثر من 2000 جنيه إسترليني، وقد أصيب بالصدمة عندما وجد نفسه عاطلاً عن العمل وليس لديه سوى القليل من المال.

تقوم هيئة مراقبة استغلال العمالة بالتحقيق في مزاعم تفيد بأن شركة إندونيسية فرضت على العمال بشكل غير قانوني مبلغًا يصل إلى 1100 جنيه إسترليني لنقلهم إلى المملكة المتحدة بشكل أسرع.

وكان العامل يكسب نحو 100 جنيه إسترليني شهريًا من بيع الطعام في إندونيسيا، وقال إن والديه “خاب أملهما بشدة” لأنه باع كل شيء مقابل فرصة مساعدة أسرته. وقال: “أشعر بالارتباك والغضب إزاء هذا الوضع لأنني لم أعد أملك وظيفة في إندونيسيا وأنفقت كل أموالي للقدوم إلى المملكة المتحدة”.

وتحدثت صحيفة الغارديان إلى أربعة من العمال المفصولين، وفي ثلاث حالات وجدت أدلة على أن العمال دفعوا أموالاً نقدية إلى أطراف ثالثة، بالإضافة إلى أكثر من ألف جنيه إسترليني تم تحويلها مقابل رحلات طيران وتأشيرات لشركات توظيف مرخصة.

وتثير مزاعم فرض رسوم غير قانونية في إندونيسيا تساؤلات حول الثغرات في نظام العمال الموسميين في بريطانيا، والذي يسمح للعمال من البلدان الأجنبية بالحصول على تأشيرة مدتها ستة أشهر للعمل في المزارع، لكنه يعرضهم لمخاطر مالية كبيرة.

وعلمت صحيفة الجارديان أن وزيرة الهجرة البريطانية الجديدة سيما مالهوترا ستنظر في نظام تأشيرات العمل للقضاء على الممارسات الاستغلالية. وأوصت لجنة استشارات الهجرة يوم الاثنين باستمرار التأشيرات الموسمية “لضمان الأمن الغذائي”، لكنها أكدت على ضرورة أن تتضمن المزيد من الحماية، مثل ضمان شهرين على الأقل من العمل.

أصدرت مزرعة هايجروف، وهي مزرعة في هيريفورد تزود المتاجر البريطانية بالفاكهة، لهذا العامل وأربعة آخرين خطابات تحذيرية بسبب بطء قطفهم للمحصول قبل طردهم بعد خمسة إلى ستة أسابيع من العمل. وفي اليوم التالي، أرسلهم موظفو التوظيف على متن رحلة العودة إلى الوطن.

وقال العمال إن أهداف مزرعة ليدبوري كانت تتضمن قطف 20 كيلوغراماً من الكرز في الساعة. وقال أحد العمال الذين تم فصلهم: “كان من الصعب للغاية تحقيق الهدف لأن كمية الفاكهة كانت تتضاءل أكثر فأكثر كل يوم”. وقال إنه اقترض المال من “البنك والأصدقاء والعائلة” وما زال مدينًا بأكثر من 1100 جنيه إسترليني. “لماذا انتهى بي الأمر هكذا؟ أنا الآن في إندونيسيا بدون وظيفة … إنه ليس عادلاً لأنني ضحيت بالكثير”.

قالت بيفرلي ديكسون، المديرة الإدارية للزراعة في هايجروف، إن المزرعة اضطرت بانتظام إلى تعويض أجور الرجال بسبب الأداء الضعيف ودعمتهم في محاولة التحسن. وقالت إن الأهداف “حددت وفقًا لمعايير قابلة للتحقيق، حيث حققت الأغلبية هذه المعايير في بعض الأحيان، وبسرعة أكبر من ضعف السرعة”.

وصل العمال الخمسة إلى بريطانيا في منتصف شهر مايو وتم إخلاؤهم جميعًا من هايجروف في 24 يونيو، بعد أن حصلوا على ما بين 2555 و3874 جنيهًا إسترلينيًا. بمجرد خصم تكلفة القدوم إلى بريطانيا ونفقات المعيشة من هذا المبلغ، قال الكثيرون إنهم يواجهون ديونًا ضخمة. فر اثنان من العمال إلى لندن، ورفضوا ركوب رحلة العودة إلى الوطن التي تم حجزها في 25 يونيو. لقد وجدوا الآن وظائف جديدة في مصنع تعبئة، بعد تدخل أحد نشطاء رعاية المهاجرين. من صحيفة التايمز اللندنية

تحقق بريطانيا في مزاعم تفيد بأن شركة إندونيسية فرضت بشكل غير قانوني على العمال مبلغًا يصل إلى 1100 جنيه إسترليني مقابل إحضارهم إلى المملكة المتحدة.